- A.1.1 Dades Bàsiques:
- Denominació i CIF
Q – 9655140 – C - Normes de creació
- Normes de funcionament
- Decret 20/2023, 3 de març
- Llei de taxes de l’IVAM DECRET LLEI 2/2022, de 22 d’abril, del Consell, per a la reducció temporal de l’import de les taxes pròpies i preus públics de la Generalitat per a fer front a l’impacte de la inflació.
- Taxes 2023
- Tarifes vigents. Preus privats 2023
- Resolució sobre compatibilitat de la directora de l’IVAM
- Resolució de 16 de febrer de 2018, de la Presidència de l’IVAM, per la qual es delegen competències en el director de l’IVAM
- Resolució d’11 de juliol de 2019 del director del Institut Valencià d’Art Modern per la qual es dona publicitat a la designació i contratació del Gerent de l’IVAM
- DECRET 33/2021, de 19 de febrer, del Consell,de nomenament de personal directiu de l’Institut Valencià d’Art Modern (IVAM) Correcció
- Calendari i horari d’obertura 2023
- Objecte social
- Segons l’Article 16 de la Llei 9/1986, de 30 de desembre, constitueix l’objecte propi de l’Institut Valencià d’Art Modern el desplegament de la política cultural de la Generalitat Valenciana pel que fa al coneixement, la tutela, el foment i la difusió de l’art modern. Són funcions pròpies de l’Institut Valencià d’Art Modern, per al compliment de les seues finalitats, les següents:
- Constituir i custodiar un conjunt de col.leccions museístiques representatives del desenvolupament de l’art modern, així com totes les funcions museogràfiques associades amb aquesta funció.
- Organitzar i dur a terme exposicions d’art modern.
- Organitzar i dur a terme activitats culturals encaminades al coneixement i dufusió de l’art modern.
- Segons l’Article 16 de la Llei 9/1986, de 30 de desembre, constitueix l’objecte propi de l’Institut Valencià d’Art Modern el desplegament de la política cultural de la Generalitat Valenciana pel que fa al coneixement, la tutela, el foment i la difusió de l’art modern. Són funcions pròpies de l’Institut Valencià d’Art Modern, per al compliment de les seues finalitats, les següents:
- Seus i adreces
- Instruccions i directrius
- Resolució d’aprovació del Plec Tipus de Clàusules Administratives Particulars per a l’adjudicació de contractes administratius d’adquisició per compravenda d’obres d’art mitjançant procediment negociat sense publicitat i sense concurrència
- PCAP per a la adjudicació de contractes administratius d’adquisició per compravenda obres d’art mitjançant procediment negociat sense publicitat
- Resolució d’aprovació dels nous Plecs Tipus de Clàusules Administratives Particulars de l’IVAM
- Resolució d’aprovació del Plec Tipus de Clàusules Administratives Particulars per a l’adjudicació de contractes administratius de subministrament mitjançant procediment negociat sense publicitat i sense concurrència
- Plecs Tipus de Clàusules Administratives Particulars per a contractes de serveis:
- Plecs Tipus de Clàusules Administratives Particulars per a contractes d’obres:
- Plecs Tipus de Clàusules Administratives Particulars per a contractes de subministraments:
- Circulars internes 2/2016 2/2017 1/2019 1/2020 2/2020 3/2020 1/2023
- Projecte Museològic IVAM
- Denominació i CIF
- A.1.2 Govern i organització:
- Òrgans de govern, direcció i administració
- Alts càrrecs i assimilats
- Normativa
- Funcions pel càrrec
- CV i reproducció títols acadèmics
- Declaracions de béns, activitats i drets
- Retribucions íntegres anuals, incloses les indemnitzacions amb ocasió del cessament o comiat, o per residència o anàloga
- ADAC (Agenda d’Alts Càrrecs) Directora; Directora adjunta; Gerent
- Viatges fora de la CV
- Obsequis
- 15 desembre 2020: caixa 24 botelles cervesa Mahou, amb destinació als treballadors del museu
- 4 gener 2021: penjoll de plata (colgante de plata) enviat per RNE
- 4 gener 2021: Escultura en paper, de Mar Aza (exemplar núm. 56 de 121 exemplars editats amb motiu de l’entrada de l’any 2021), enviada per Galeria Rocío Santa Cruz de Barcelona
- Organigrama
- Responsables i dades de contacte
A.2 Plans Estratègics
- Protocol per a la prevenció, detecció i actuació davant situacions d’assatjament
- Códi Ètic de l’IVAM
- Manual de Prevenció del delicte i compliment normatiu de l’IVAM
- Pla Prevenció Riscos Laborals de l’IVAM (pla adaptat per a les convocatories de les ofertes d’ocupació pública)
- II Pla Igualtat i Diversitat de l’IVAM
- Protocol per a la prevenció, detecció i actuació davant situacions d’assetjament sexual, per raó de sexe, orientació sexual i identitat de gènere de l’IVAM
- Pla de sostenibilitat
A.3 Personal
- Normativa
- ORDRE 6/2019, de 28 d’agost de 2019, de la Conselleria d’Educació, Cultura i Esport, per la qual s’aproven les bases reguladores per a la concessió de beques per a la realització de pràctiques professionals en les dependències de l’Institut Valencià d’Art Modern (IVAM) DOGV Ordre Beques
- DECRET 42/2019, de 22 de març
- DECRET 96/2014, de 13 de juny
- DECRET LLEI 1/2011, de 30 de setembre
- RESOLUCIÓ de 31 de maig de 1995. II Conveni Col·lectiu
- RESOLUCIÓ de 15 de maig de 2018 II Acord Comissió de Diàleg Social del Sector Públic Instrumental
- RESOLUCIÓ de 31 de juliol de 2018 III Acord Comissió de Dàleg Social del Sector Públic Instrumental
- Retribucions
- Extracte masa salarial. Retribucions 2015
- Extracte masa salarial. Retribucions_2016
- Extracte masa salarial. Retribucions 2017
- Extracte masa salarial. Retribucions 2019
- Relació de llocs de Treball (RLT) IVAM 2022
- Resolucions de reconeixement de comptabilitat 23/03/2018 22/02/2020
- Selecció
- Protocol general per a la tramitació, desenvolupament i execució dels processos selectius de l’IVAM
- Representació sindical
- El 3 de juliol de 2019 queda contituït el Comitè d’Empresa els carrecs del qual són rotatius.
Desde el 19 d’agost de 2022 este comitè estarà conformat de la següent manera:
PRESIDENT: Luis Royo (Intersindical)
VICEPRESIDENTA: Lola Chiner (CCOO)
SECRETÀRIA: Patricia Marzal (Intersindical)
VOCALS: Alberto Mata (UGT) - Hores Sindicals 2016
- Hores Sindicals 2017
- Hores Sindicals 2018
- Hores Sindicals 2019
- Hores Sindicals 2020
- Hores Sindicals 2021
- El 3 de juliol de 2019 queda contituït el Comitè d’Empresa els carrecs del qual són rotatius.
B. Edifici
- Certificats
C. PREMI JULIO GONZÁLEZ
D. PROTECCIÓ DE DADES
